مسیر شفاف امتیاز
لایه قدردانی سازمانی · ساخته‌شده برای HR ایران
استخدام تا امتیاز؛
استخدام تا امتیاز؛
دیده شدن افراد در
یک مسیر
آرتا جایگزین جیرا نیست. لایه افراد و قدردانی روی ابزار کار شماست: استخدام، آنبوردینگ، مأموریت، نشان، چالش و یک لیدربورد شفاف.
برای پایلوت سازمانی
برای داده واقعی، نه نمایشی
امکانات محصول
آنچه برای فروش سازمانی آماده است
تمرکز روی مسیر واقعی منابع انسانی؛ نه یک ویجت اسباب‌بازی.
استخدام تا ورود
از پذیرش تا سطح اولیه و چک‌لیست آنبوردینگ روی API واقعی.
مأموریت‌های HR
اهداف و اقدام‌ها به مأموریت‌های روشن و قابل‌امتیاز تبدیل می‌شوند.
نشان‌ها
اختصاص نشان توسط HR و نمایش آن در پروفایل هر همکار.
چالش‌ها
ثبت‌نام، شرکت‌کنندگان و برندگان؛ بدون امتیاز ساختگی.
آموزش تعاملی
دوره و بخش واقعی؛ امتیاز فقط زمانی که سرور تأیید کند.
یک لیدربورد
همان داستان امتیاز در یک جدول شفاف و قابل‌ارائه به مدیر.
مسیر ارزش
از استخدام تا دیده شدن، در چهار گام
داستانی که در دمو می‌گویید و محصول واقعاً نشان می‌دهد.
۱
استخدام
پذیرش و شروع سطح
۲
آنبوردینگ
چک‌لیست ورود به تیم
۳
مأموریت
کار معنادار و امتیاز
۴
دیده شدن
نشان، چالش و لیدربورد
تعرفه شفاف
شروع متناسب با اندازه سازمان شما
قیمت‌ها به تومان و قابل تنظیم در قرارداد سازمانی هستند.
پایلوت
تا ۵۰ نفر · شروع فروش و تست سازمانی
۱۵٬۰۰۰٬۰۰۰
تومان / سال
معادل حدود ۱ تا ۱٫۵ میلیون تومان در ماه
راه‌اندازی یک‌بار: ۳ تا ۵ میلیون تومان
- استخدام، آنبوردینگ، مأموریت و نشان
- نقش‌های پایه HR و کارمند
- پایلوت ۳۰ تا ۶۰ روزه
- حالت دموی فروش
رشد
تا ۲۰۰ نفر · بسته اصلی سازمانی
۴۵٬۰۰۰٬۰۰۰
تومان / سال
بازه پیشنهادی ۳۵ تا ۵۵ میلیون تومان در سال
راه‌اندازی یک‌بار: ۸ تا ۱۵ میلیون تومان
- همه امکانات پایلوت
- چالش‌ها، آموزش و تیم‌ها
- اختصاص نشان توسط HR
- پشتیبانی و آموزش کوتاه
سازمانی
۲۰۰ تا ۱۰۰۰+ نفر · استقرار سفارشی
۱۳۵٬۰۰۰٬۰۰۰
تومان / سال
از ۹۰ میلیون تا سفارشی، بسته به استقرار
راه‌اندازی یک‌بار: ۳۰ تا ۹۰ میلیون تومان
- استقرار خصوصی و محدودیت شبکه
- SSO و نقش‌های پیشرفته
- مدیر حساب و SLA
- اولویت در نقشه راه
| امکانات | پایلوت | رشد | سازمانی |
|---|---|---|---|
| استخدام، آنبوردینگ و مأموریت | ✓ | ✓ | ✓ |
| نشان و لیدربورد | ✓ | ✓ | ✓ |
| چالش و آموزش | — | ✓ | ✓ |
| مدیریت تیم HR | — | ✓ | ✓ |
| استقرار خصوصی، SSO و SLA | — | — | ✓ |
پرسش‌های خریدار
کوتاه، روشن و صادقانه
آرتا جایگزین جیرا است؟
خیر. آرتا لایه قدردانی و افراد است و ابزار مدیریت پروژه شما را عوض نمی‌کند.
قیمت به ازای هر نفر چقدر است؟
در پلن رشد حدود ۲۰ تا ۴۰ هزار تومان به ازای هر کارمند فعال در ماه (بسته به تخفیف سالانه و تعداد نفرات).
پایلوت دارید؟
می‌توانید ۳۰ تا ۶۰ روز با سقف ۵۰ نفر اجرا کنید؛ معمولاً فقط هزینه راه‌اندازی سبک دریافت می‌شود.
چرا از HRIS کامل ارزان‌ترید؟
چون حقوق و دستمزد و حضور و غیاب کامل نیستید؛ تمرکز روی انگیزش، آنبوردینگ و امتیاز است.
برای یک دموی واقعی آماده‌اید؟
یک جلسه ۳۰ دقیقه‌ای با داده آماده و سناریوی فروش سازمانی.
درخواست آماده شد؛ اگر ایمیل باز نشد، با همین شماره تماس بگیرید.